Die fünfte Ausgabe unserer Konferenz Tools4AgileTeams findet am 1. und 2. September wie immer in Wiesbaden statt. Die organisatorischen Vorbereitungen sind im vollen Gange, die Agenda steht und täglich trudeln neue Anmeldungen von Teilnehmern herein. Falls Sie noch unentschlossen sind, ob Sie sich ebenfalls registrieren sollen, wollen wir Ihnen mit dem Konferenzprogramm einen kleinen Schubs geben. 😉 Dies sind die Vorträge und Inhalte des zweiten Slots am Konferenztag.
Lean Startup: Der Entrepreneur mit den tausend Gesichtern (Teil 2)
Gibt es die prototypische Geschichte, die jeder Entrepreneur in seiner Laufbahn erlebt? Lean-Startup-Experte Ash Maurya geht dieser Frage nach und hat im ersten Teil des Artikels die Stadien der Erschaffung und der Monetarisierung beschrieben. Dieser zweite Teil knüpft direkt an diese Überlegungen an.
Lean Startup: Der Entrepreneur mit den tausend Gesichtern (Teil 1)
In “The Hero with a Thousand Faces” hat Joseph Cambell ein erzählerisches Muster für die archetypische Reise eines Helden beschrieben. Die Geschichte jedes Helden, von Luke Skywalker bis Neo, folgt dieser Struktur. Lean-Startup-Experte Ash Maurya erkundet nun, ob es so ein archetypisches Muster auch für Entrepreneure gibt.
Interview mit NetworkedAssets über Continuous Documentation, das Framework Arc42 und die Konferenz Tools4AgileTeams 2016
Am 1. und 2. September findet in Wiesbaden die Tools4AgileTeams 2016 statt – die inzwischen fünfte Ausgabe der von uns organisierten Agile-Konferenz. Ohne die Unterstützung von Partnern wäre die Konferenz in ihrer bekannten Form, Qualität und Größe kaum möglich. Einer unserer Sponsoren ist NetworkedAssets, Spezialisten für Systemarchitektur, Software-Design und Integration sowie agile Entwicklung und ALM-Lösungen. Hier ist ein Interview mit NetworkedAssets-Geschäftsführer Jörg Müller-Kindt über Continuous Documentation, das Software-Architektur-Framework Arc42 und die Tools4AgileTeams.
Serendipität und Führung ohne Strick und Peitsche im Intranet
Ein zufälliger Artikel über Serendipity, Zufälle, mein Autoradio, Social Intranet, Kommunikation und Führung – und was das miteinander zu tun haben kann.
Bitbucket Pipelines: Continuous Delivery mit Bitbucket Cloud
Die Welt der Software-Entwicklung ist dynamisch und verändert sich ständig. Statt auf seltene und große Deployments setzen Unternehmen heute auf häufige, kleine und agile Deployments. So praktizieren immer mehr Software-Teams Continuous Delivery. Doch die Implementierung von Continuous Delivery ist nicht trivial. Das Aufsetzen von Build-Agents ist kompliziert. Entwickler wechseln ständig zwischen unterschiedlichen Tools hin und her. Und die meiste Zeit befindet der Build sich in der Warteschleife oder man gräbt in Log-Files nach Informationen über Fehler. Atlassian bietet nun eine Alternative dazu: Bitbucket Pipelines.
Interview mit Wendell Keuneman (Head of Confluence): Cloud & Server, Confluence-Jobs, Kundenanforderungen, Datensicherheit
Wendell Keuneman ist Head of Confluence und damit der federführende Verantwortliche hinter Atlassians Social-Collaboration-System. Nachdem er im vergangenen Mai Gast beim letzten Kundentreffen unseres Atlassian Enterprise Clubs war, haben wir ihn kurz darauf beim AtlasCamp 2016 in Barcelona wiedergetroffen. Hier ist ein Interview mit Wendell über Server- und Cloud-Produkte von Atlassian, die Strategie hinsichtlich der Weiterentwicklung von Confluence, die Berücksichtigung von Kundenanforderungen und Aspekte der Datensicherheit.
Die Sessions und Vorträge der Konferenz Tools4AgileTeams 2016 (I)
Am 1. und 2. September 2016 ist Wiesbaden wieder ein Zentrum der Agile-Community: Zum fünften Mal findet in der hessischen Landeshauptstadt die von uns organisierte Konferenz Tools4AgileTeams statt. Wie schon in den letzten Jahren besteht die T4AT aus zwei Etappen – dem ersten Tag mit Open Space und Agile Games Night und dem zweiten Tag mit über 30 Vorträgen, Workshops und Sessions von renommierten Köpfen aus der Branche. Die Themen und Referenten dieses eigentlichen Konferenztags wollen wir Ihnen an dieser Stelle nun nach und nach vorstellen.
Mitarbeiter motivieren per Highscore
Menschen, die vor ihren Bildschirmen sitzen, Raum und Zeit vergessen und ununterbrochen Höchstleistungen bringen. Mehr noch: Die es nach einer Pause gar nicht abwarten können, wieder an ihren Arbeitsplatz zu kommen. Und die schließlich mit sanfter Gewalt dazu gebracht werden müssen, endlich Feierabend zu machen. Ein Traum für jeden Arbeitgeber? – Ein Artikel über Sinn und Unsinn von Gamification in Form von Punktesystemen und Rankings im Unternehmen.
App Center für Confluence: Individuelle Anwendungs-Links für jeden Nutzer jederzeit zugänglich
Die Personalisierung eines Intranet-Systems ist eine wichtige Anforderung von Unternehmen. Es soll zu mehr Effizienz beitragen und ein hilfreiches, häufig genutztes Werkzeug für die Mitarbeiter sein. Damit ein Confluence-Intranet zum digitalen Dreh- und Angelpunkt und zum Cockpit der täglichen Arbeit werden kann, muss es die Tools integrieren, die die Nutzer brauchen, und Kontextwechsel gering halten. Das leistet unser Plugin App Center.