Zu einem guten Service, etwa in einem erstklassigen Hotel, gehört eine aufmerksame und persönliche Begrüßung. So banal das klingen mag, so macht es dennoch einen großen Unterschied. Denn diese Begrüßung, ebenso wie die Mühe, die sich das Hotelpersonal macht, signalisieren: Du als unser Gast bist uns wichtig. Dadurch fühlst du dich direkt willkommen und gut aufgehoben. Wäre es nicht schön, wenn du dich immer so fühlen könntest?
Ein guter Anfang – wie sieht professionelles Onboarding heute aus?
In deinem Unternehmen solltest du auch Wert auf das Ankommen und die Begrüßung neuer Mitarbeiter*innen legen. Wenn Neuankömmlinge direkt zu Beginn gute Erfahrungen mit ihrem individuellen Onboarding machen, wirst du langfristig von ihrer Zufriedenheit, Produktivität und Unternehmenstreue profitieren.
Intensives Onboarding für neue Mitarbeiter*innen, schön und gut – doch wie lässt sich das bewerkstelligen, wenn deine Firma auf mehrere Kontinente verteilt ist und/oder Tausende von Menschen beschäftigt? Wenn dein Unternehmen so groß ist, arbeitet ihr sicherlich bereits mit einem Social Intranet – sollte das nicht der Fall sein, so wäre jetzt ein guter Zeitpunkt, um über die Etablierung eines Social Intranets, wie beispielsweise der Linchpin Intranet Suite, nachzudenken.
Vorteile eines Social Intranets
Mit einem Social Intranet kannst du die Entfernung zwischen deinen Mitarbeiter*innen überbrücken. Egal, wie viele Kilometer und Zeitzonen zwischen euch liegen, Linchpin verbindet euch miteinander, denn es wird zu einem zentralen, digitalen Ort für alle.
Das kannst du dir auch beim Onboarding neuer Teammitglieder zunutze machen. Du erinnerst dich an das Hotel: Stelle dir Linchpin als Rezeption und Ort des Willkommens vor – und dank des integrierten Onboarding-Tools ist das auch ganz einfach umsetzbar! Außerdem schaffst du mit dem Tool eine Basis, die dein Social Intranet nicht nur zu einem lebendigen Ort, sondern auch zu einer personalisierten Erfahrung macht.
Onboarding via Linchpin Suite – Zeit, durchzustarten
Natürlich kann Linchpin dir nicht die komplette Einarbeitung neuer Kolleg*innen abnehmen, aber es kann ein essenzieller Bestandteil davon werden. Wie das funktioniert, erklären wir dir kurz und knapp in unseren Linchpin Hacks – einer Kurzvideoreihe mit praktischen Tipps und Tricks zum Umgang mit dem Intranet.
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Mehr InformationenWillst du, dass deine Mitarbeiter*innen in deinem Unternehmen richtig durchstarten können – gerade dann, wenn ihr die Linchpin Intranet Suite einsetzt? Dann legen wir dir unsere weiteren Linchpin Hacks ans Herz, die du dir kostenlos in der Seibert-Media-Academy anschauen kannst. Nachdem du dich auf der Seite angemeldet hast, kannst du ganz bequem auf die Videos zugreifen und das Potenzial von Linchpin entdecken.
Denn: Je besser du und alle deine Kolleg*innen die Funktionen des Social Intranets einsetzen könnt, desto besser wird das Tool und infolgedessen auch dein Team performen. Begib dich mit uns auf die Reise zur stetigen Verbesserung! Worauf wartest du noch?
Lerne Linchpin noch heute kennen
Weiterführende Informationen
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